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Helen Toner, um dos ex-membros do conselho da OpenAI responsável pela demissão do CEO Sam Altman no ano passado, revelou que o conselho da empresa não sabia sobre o lançamento do ChatGPT até seu lançamento em novembro de 2022. “[The] o conselho não foi informado disso com antecedência”, disse Toner na terça-feira em um podcast chamado O programa de IA do Ted. “Aprendemos sobre o ChatGPT no Twitter.”
Toner comentários veio apenas dois dias depois de criticar a forma como o OpenAI era governado de uma forma Economista pedaço Publicados no domingo, ela co-escreveu com Tasha McCauley, outra ex-membro do conselho da OpenAI. Esta é a primeira vez que Toner fala abertamente sobre as circunstâncias que levaram à morte de Altman. destituição dramática da empresa que ele cofundou em 2015, e seu reintegração rápida após protestos de funcionários.
No podcast, Toner, que atualmente é diretor de estratégia do Centro de Segurança e Tecnologia Emergente de Georgetown, disse que Altman dificultou o trabalho do conselho da OpenAI ao reter informações, deturpar coisas e, “em alguns casos mentindo abertamente para o conselho. Ela acrescentou que Altman também escondeu do conselho a estrutura acionária da empresa. “Sam não informou ao conselho que era dono do fundo inicial OpenAI, embora afirmasse constantemente ser um membro independente do conselho, sem nenhum interesse financeiro na empresa”, disse Toner. As ações de Altman “prejudicaram realmente a nossa capacidade de confiar nele”, disse ela, e em outubro de 2023, o conselho “já estava a falar muito seriamente sobre se precisávamos demiti-lo”.
Ela criticou a liderança de Altman nas questões de segurança em torno da IA, dizendo que ele muitas vezes fornecia ao conselho informações imprecisas sobre os processos de segurança da empresa, “o que significa que era basicamente impossível para o conselho saber quão bem esses processos de segurança estavam funcionando ou o que poderia ser necessário mudar”. .”
Quando solicitado a comentar, um porta-voz da OpenAI referiu ao Engadget a declaração que a empresa forneceu ao A IA do TED Mostrar. “Estamos desapontados que a Sra. Toner continue a revisitar essas questões”, disse Bret Taylor, atual chefe do conselho da OpenAI e co-CEO da Salesforce, ao podcast. Uma análise independente da demissão de Altman, acrescentou ele, “concluiu que a decisão anterior do conselho não foi baseada em preocupações relacionadas à segurança do produto, ao ritmo de desenvolvimento, às finanças da OpenAI ou às suas declarações a investidores, clientes ou parceiros de negócios”.
As razões exatas para a demissão abrupta de Altman no ano passado foram ainda não está claro e têm sido fonte de intensa especulação no Vale do Silício. Em março, Altman foi reintegrado ao conselho por um grupo de membros temporários do conselho que incluía Taylor, o economista Larry Summers, o cofundador da OpenAI Greg Brockman, o CEO da Instacart e ex-executivo da Meta Fiji Simo, a ex-executiva da Sony Nicole Seligman e o ex-CEO da a Fundação Bill e Melinda Gates Dra. Sue Desmond-Hellmann. Em um investigação independente, o escritório de advocacia WilmerHale descobriu que a decisão de Toner de demitir Altman junto com o restante do conselho anterior da OpenAI “foi uma consequência de um rompimento no relacionamento e perda de confiança entre o conselho anterior e o Sr. WilmerHale também descobriu que o conselho anterior da OpenAI havia demitido Altman “abruptamente” e sem lhe dar a chance de responder às suas preocupações.
As revelações de Toner são a mais recente controvérsia em que a OpenAI, empresa que desencadeou a revolução moderna da IA, está envolvida. Nos últimos dias, vários pesquisadores de segurança deixaram a empresa, criticando publicamente sua liderança em sua saída. A OpenAI também voltou atrás nos acordos de não depreciação que exigia que os funcionários que saíssem assinassem após um Vox investigaçãoe forçado a se explicar após a atriz Scarlet Johansson acusou a empresa de copiar sua voz para ChatGPT apesar de negar permissão.
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